在出租屋内因非工伤死亡的员工,是否由公司来

嘉善律师 2025-04-20
非工伤死亡员工家属住宿通常不由公司承担。依据《工伤保险条例》,非工伤情形单位不承担工伤保险责任。若公司承担,可能引发不当支出和法律责任混乱。
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处理方式需视情况而定。若属非工伤,公司可不承担住宿;若为工伤,则需依法补偿。判断依据为《工伤保险条例》及实际情况。
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公司视情况而定。非工伤如自杀、酗酒等,公司不承担住宿;工伤如加班猝死,公司需补偿。具体操作:1.确认死亡原因;2.如非工伤,明确告知家属;3.如为工伤,按法规办理补偿。
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